Buenos días, lo que está realmente claro, con toda la información que estamos compartiendo, es que haciendo el mismo trabajo, dentro de la misma Comunidad Autónoma e incluso con la misma empresa, tenemos condiciones laborales y sueldos muy diferentes y la verdad, no lo entiendo.
Gracias a los que me habéis mandado las nóminas por privado, me siguen haciendo falta algunas más de de Málaga y Huelva y de Córdoba, Cádiz, Almería y Jaén, si podéis mandarme alguna más, os lo agradecería.
Estamos haciendo una comparativa entre provincias y según condiciones de descanso, nocturnidad, vacaciones etc..
Mandármelas con vuestros datos personales tachados y si recortáis la parte de arriba, al escribirme, decirme de qué provincia sois por favor.
Ha esto me refiero con lo de hacer un pacto entre los tres sindicatos actuales en la mesa de negociación, para unificar las nóminas según las horas de trabajo de cada provincia.
Los compañeros de Cádiz tienen un Convenio propio, los de Jaén unas negociaciones propias, los de Córdoba unas condiciones propias etc etc etc…..
¿Porque no negociar una cosa real, empezando por la subida del sueldo base, horas de presencia, exceso de jornada si se tuviese que echar, pero a precios asumibles en base a las licitaciones y evitar así que cada Provincia funcione de una manera diferente?.
Al hablar con todos los compañeros de Andalucía, a los que os doy las gracias por atenderme, dado que no tendrías porque y lo estáis haciendo, desde la plataforma nos estamos dando cuenta de cómo nos utilizan como marionetas a su antojo, aprovechándose de nuestra necesidades y jugando con nosotros a su voluntad, la primera y principal culpable para mí, la ADMINISTRACIÓN PÚBLICA, la primera en incumplir la ley y la primera en hacernos trabajadores pobres.
En segundo lugar, los grandes sindicatos, no la gente que están en los comités, nuestros compañeros que han dado un paso adelante y han decidido mojarse, los cuales lo harán mejor o peor, pero bueno, ahí están, no ellos, sino los que están en puestos de alta responsabilidad y toma de decisiones y a nuestro entender, se les ha olvidado lo bonito del sindicalismo, la mejora de las condiciones laborales de los trabajadores, sin importar las siglas, única y exclusivamente nuestras mejoras. Creo que esas personas, con esos puestos de tantísima responsabilidad y que van a tomar decisiones que van a afectar a nuestro presente (NEGOCIACIÓN DE CAMBIO DE PUNTOS DEL ACTUAL CONVENIO) y de nuestro futuro (V CONVENIO COLECTIVO) deberían de hacer un ejercicio de reflexión con altura de miras y mente fría y analizar realmente el porqué estamos así en Andalucía. Una vez echa esa reflexión y en base a esa altura de miras que creo que deberían de tener por el puesto que ostentan, hacer reuniones entre ellos, para llegar a acuerdos internos antes de irse a negociar con la patronal, no puede ser que se llegue a la mesa sectorial divididos, empezando por algo tan básico como estar en el sector sanidad o en el sector transportes por ejemplo.
Sabéis quién se frota las manos cuando se llega así de divididos a la mesa sectorial?
PREMIO 🥇
La administración publica y la patronal, que hacen lo que quieren y como quieren.
Se avecinan tiempos revueltos si no conseguimos unirnos y asestar un golpe contundente y que cause el efecto adecuado y eso pasa por CREER EN NOSOTROS MISMOS Y SER SOLIDARIOS LOS UNOS CON LOS OTROS, empezando por buscar una unificación de nóminas, con unos conceptos bien definidos y con una jornada laboral igual para toda Andalucía, tanto en el programado, como en el Urgente 🚨 y que no pase por el movimiento que quieren hacernos de que seamos trabajadores pobres y que tengamos que echar horas a cascoporro para tener un salario digno que nos permita llegar a fin de mes.
Y si las empresas dicen que las licitaciones están mal dotadas económicamente y que está la cosa muy mal y toda la argumentación que siempre hemos escuchado, que hagan un escrito y que los sindicatos hagan otro e impugnen la licitación.
No podemos ni debemos seguir así.
Como os dije el otro día, actualmente el sector es el que es y tenemos que convivir empresas y trabajadores, cosa que respeto y estoy de acuerdo, pero dicha convivencia pasa por tener principios y dignidad y no por abuso, coacción y miedo hacia la parte débil (TODOS LOS TES DE ANDALUCÍA)
No voy a ser hipócrita y me mojo, no me importa que una empresa gane dinero, para eso están y me alegro de que les vaya bien y crezcan, eso es el capitalismo, pero no a costa de pisotearnos y hacernos esclavos de un sistema feudal, amparado de manera malicioso por la Administración y fomentado por las malas decisiones sindicales tomadas hasta el momento.
Desde PLATESA tenemos claro lo que somos, NO SOMOS NADIE EN EL CONTESTO SINDICAL O EMPRESARIAL, dado que no somos un sindicato ni pretendemos serlo, pero también tenemos muy claro que si somos compañeros con nuestros aciertos y nuestros errores que están intentando luchar para que consigamos esa ansiada y necesaria unión entre nuestro colectivo, un colectivo muy dividido,
desilusionado y asqueado 🤢 de nuestra situación laboral, que afecta incluso a la familiar, llegando muchos trabajadores del sector a tener que buscar un segundo trabajo para poder llegar a fin de mes al no poder hacer más guardias ni turnos en la empresa, en fin, una barbaridad.
En fin, una reflexión mañanera después de revisar mi unidad 🚑, que estoy de turno.
Podréis estar o no con este movimiento, pero si lo estáis, ayudarnos a crecer y sino, os pido de corazón que no nos pongáis piedras en el camino no juguéis con los compañeros, hay gente que lo está pasando realmente mal. Saliros del grupo y seguir vuestro camino, pero de verdad, no perjudiquéis el nuestro con bulos, malas artes o con malicia, porque os hayan prometido mejores puestos o más dinero en vuestras respectivas empresas, o lo que es peor y más asqueroso 🤮 para mí, en vuestros sindicatos, dado que me pongan la zancadilla desde la parte empresarial o administración pública, llegándome a costar incluso mi puesto de trabajo actual, lo puedo entender en el contexto actual de nuestra situación, pero que se haga desde la parte sindical, esa que defiende a los trabajadores, por un interés propio y egoísta por evitar que sus afiliados, desmotivados y cabreados por su forma de proceder se vengan con nosotros y se sumen a nuestro movimiento por creer en el mismo, eso, para mí, sí que es algo decepcionante.
En fin, siento la chapa, pero más sincero, no puedo ser.
!LA HORA ES AHORA ¡
!TES DEFENDIENDO A TES¡
Que tengáis un feliz fin de semana.
🚑🫶💪🔝
